A presidência da entidade continuou com o analista Walfredo Carneiro, do TJDFT, que terá como prioridades a luta pela recomposição salarial, visitas às bases nos Estados e ações contra o Projeto NS
Anajus Notícias
1º/08/2022
A Chapa Próspera foi eleita e empossada nesse sábado (30) para a Diretoria Executiva e o Conselho Fiscal da Anajus (Associação Nacional dos Analistas do Poder Judiciário e do Ministério Público da União)
Como chapa única, a Próspera reelegeu o analista Walfredo Carneiro, do TJDFT, para mais um mandato à frente da presidência da única entidade nacional exclusiva da categoria, a ser concluído em 2025.
Na composição da chapa eleita, estão presentes profissionais com experiência no encaminhamento de questões de interesse da categoria de nível superior e na luta em defesa dos Analistas, desde a criação da entidade em 4 de abril de 2008.
A posse da nova direção da Anajus foi efetivada durante assembleia geral ordinária on-line, realizada a partir da sede da organização em Brasília, que fica no Bloco B, Sala 311, Edifício Virgo, na Asa Norte.
Entre suas atividades, a Anajus oferece aos associados atendimento jurídico e Clube de Vantagens para plano de saúde, convênios com escolas, turismo, aquisição de carro, entre outros, somando ao todo 1.400 parceiros comerciais em todo o país.
Participam da chapa vencedora os seguintes analistas:
- Presidente: Walfredo Carlos Fernandes Carneiro (TJDFT);
- Primeiro Vice-Presidente: Emídio Prata da Fonseca (TJDFT);
- Segundo Vice-Presidente: João Pacheco Cavalcante Filho (TJDFT);
- Primeiro Diretor Tesoureiro: Zenóbio Alves de Araújo Júnior (TRT 9);
- Segundo Diretor Tesoureiro: José Valmir Santos Filho (TST);
- Primeiro Diretor Secretário: André Luiz Cavalcanti e Cavalcante (TRE-BA);
- Diretor Geral: Arlene Costa Barbosa (TRE-PB);
- Primeiro Diretor Social: Alexandre Gomes Machado (TSE);
- Primeiro Titular e Presidente do Conselho Fiscal: Sérgio Eduardo Felix da Silva (TJDFT);
- Segundo Titular do Conselho Fiscal: Rafael Coelho Saraiva de Brito (MPU).
Recomposição salarial
Após tomar posse, Walfredo Carneiro destacou como principal prioridade a luta pela recomposição salarial com a inclusão de previsão na Lei Orçamentária de 2023. Inclusive reforçou que a direção da Anajus apoia e convoca seus associados a participar da Jornada de Luta que acontece a partir de hoje (1º de agosto), em Brasília com foco na questão salarial dos servidores públicos federais, que há cinco anos enfrentam perdas em seus vencimentos.
“Vamos participar da campanha da recomposição salarial, inclusive em conjunto com as demais categorias das carreiras típicas de Estado. Essa questão é a mais importante no momento”, afirmou.
“Houve uma queda muito forte no poder aquisitivo dos analistas do PJU e do MPU. De modo geral, os servidores públicos tiveram perda crescente de direitos, como o aumento do tributo previdenciário e do tempo para aposentadoria”.
Reuniões com as bases
Também são prioridades na nova gestão promover visitas às bases para fortalecer a luta em defesa dos direitos dos analistas do PJU e do MPU; ampliar a divulgação das atividades da entidade; e aumentar o quadro de associados.
“Pretendo retomar os encontros presenciais nos Estados, próximos a datas importantes nesses locais, para reunir com os analistas dos diversos setores e fomentar o número de associados naquela região. Queremos discutir e estar mais próximos da categoria para discutir nossos problemas e também para fazer campanha de novos filiados”, acrescentou.
MPU e perdas
Também é prioridade maior aproximação com os analistas do Ministério Público da União (MPU), onde cresce a insatisfação com outras entidades representativas que priorizam ações voltadas para atender os interesses alheios à categoria.
Na avaliação da Anajus, a insatisfação dos Analistas é que os sindicatos, de fato, só representam os interesses de outras categorias. A defesa dos Analistas não é deficiente, ela não existe!!! Apenas o Sinajus (Sindicato dos Analistas do Poder Judiciário e do Ministério Público da União) atua, em conjunto com a Anajus, na proteção dos interesses dos Analistas.
Mais ações contra o NS
Outra prioridade a ser desenvolvida ao longo do novo mandato envolve outra campanha para a derrubada de trecho do Projeto de Lei 3.662/2021, uma espécie de trem da alegria conhecido como Projeto NS, nível superior para pessoal de suporte nos próximos concursos públicos, abrindo brecha para reivindicações e ações judiciais voltadas à equiparação salarial entre ambos segmentos.
Assim, serão retomadas ações para a valorização do Analista, inclusive com nova campanha contra o Projeto NS, que está em tramitação no Senado, após ser aprovado na Câmara dos Deputados com a inserção de uma emenda sobre tema não abordado na proposta apresentada pelo TJDFT, cujo texto original faz referência apenas ao aumento de 118 vagas para analistas no quadro de pessoal da Corte.
Lorcan
A proposta de criação da Lorcan (Lei de Organização da Carreira de Analista) é outra prioridade mantida na nova gestão. Esse projeto, já encaminhado aos congressistas, prevê que o analista seja transformado em carreira típica de Estado, a possibilidade de empreender e de advogar e reserva dos cargos de chefia para os analistas por serem mais qualificados com aprovação em concurso de nível superior.
Legitimidade
Para a Anajus, é fato de que todos os anos milhares de profissionais de todas as especialidades, médicos, odontólogos, engenheiros, psicólogos, contadores, administradores e advogados são reprovados nos concursos para Analista. Isso reforça que o Analista precisa ser valorizado, se o Estado pretender manter a escolha dos melhores profissionais dessas áreas para o cargo.
Por isso, para a entidade, não basta ter curso superior para ser Analista. Para assumir o cargo, precisa comprovar ser melhor do que milhares de profissionais de uma determinada especialidade, além de possuir diversos outros conhecimentos para o exercício do cargo, mas que não fazem parte da grade de estudos do curso realizada na faculdade, como das áreas de Direito e Informática.